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湖南电气职业技术学院2022年度第四批公开招聘启事

湖南电气职业技术学院 | 招11人,共计9个岗位
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基本信息
公告详情

湖南电气职业技术学院创办于1941年,是经湖南省人民政府批准,由湖南省教育厅主管、大型国企湘电集团举办的全日制公办高等职业院校。学院“校企融合、工学结合”办学特色鲜明,先后被认定为“国家首批高技能人才培养基地”、“全国机械行业骨干职业院校”、“全国机械行业校企合作与人才培养优秀职业院校”、“全国职业院校魅力校园”、“湖南省示范性(骨干)高等职业院校”、“湖南省文明单位”和“湖南省就业创业工作”“一把手工程”督查优秀单位”。

学院现设有电梯工程学院、风能工程学院、汽车工程学院、经济管理学院4个二级学院,公共课部、思政课部2个教学院部,1个继续教育培训中心。开设新能源装备技术、电机与电器技术、电梯工程技术等19个高职专业,在校学生近8000人,教职员工331人。根据学院发展需要,现面向全国公开招聘。真诚期待优秀人才的加盟,携手共创美好的未来!

一、招聘条件和计划

(一)应聘人员必须具备下列基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护中国共产党领导,热爱祖国,遵纪守法,热心教育事业;

3、热爱本职工作,遵守学校规章制度,顾全大局,服从安排;

4、思想品德好,能以身作则,为人师表;

5、符合招聘岗位所需的学历学位、年龄、职称和其他条件;

6、身心健康,具备胜任应聘岗位工作的身体条件;

7、具有下列情形之一的人员不得列为聘用对象:

1)因犯罪受过刑事处罚的;

2)曾被开除公职或学籍的;

3)涉嫌违纪违法正在接受调查处理的;

4)受党纪政纪处分尚未解除的;

5)法院公布的失信被执行人或有关部门备忘录明确的失信情形人员。

二、招聘计划及岗位要求(见附件1

三、招聘程序

1、网上报名应聘

网上报名时间:2022819-823日下午14

有意应聘者只能填报一个岗位,相关报名资料及要求见附件2。请将所需文件整理压缩,以“本人姓名+电话号码+应聘岗位代码XX”方式命名,发送至我校招聘专用电子邮箱(hndqzp@163.com),邮件标题:本人姓名+电话号码+应聘岗位代码XX+毕业学校+全民TV。过期、错误填报、未按要求投递信息视为不合格,不予接收。

如后期列为考察人选,需接受、配合我校组织开展的考察、体检、入职等工作。如无诚意者,请勿报名。

2、资质初筛

我校对应聘者提交的报名材料进行审核初筛,并于2022825日前学校网站(公布通过本批次通过资格初筛的应聘者名单,入校防疫要求,并公布考试公告。

3、现场资格审核

现场资格审核将于827(星期六)830-1600于校内进行。应聘者应当按照附件2的要求进行材料准备,于现场资格审核当日由本人进行材料的展示、提交与确认。审核完毕,下载对应岗位的试讲材料,领取准考证。

4、组织考试

考试由笔试、面试、试讲等部分构成,于828(星期日)在校内进行。考试方式视不同招聘岗位职能需要确定。此次招聘共计9个教师岗位、2个管理岗位。

考试录用成绩标准:总成绩为100分,考生总成绩为65分(含)以上的按招聘计划数择优录用。各环节成绩均按四舍五入保留小数点后两位。教师岗位笔试成绩占总成绩的50%,面试成绩占总成绩的20%,试讲占总成绩的30%[其中体育专业的考生笔试占总成绩30%,面试试讲(专业技能测试)占总成绩70%];管理岗位笔试成绩占总成绩的50%,面试成绩占总成绩的50%。通过笔试的考生原则上按3:1入围面试试讲。从高到低进行排名,按岗位职数进行择优录用。

5、体检

根据综合考核结果经考察择优按招聘岗位数11确定体检人选。服从学校统一安排,在规定的时间内到指定医院进行体检,未按时参加体检者,视同放弃录取资格。

6、确定拟聘人员。学校组织人事部按程序报批、确定拟聘人选。

7、公示。拟聘人员在学校网站进行公示,公示期为7个工作日。

8、办理聘用。公示期满无异议,学校按管理权限报主管部门办理入职手续(拟聘人员未能在规定期限内完成入职手续办理的,按自动放弃处理)。

9、纪律监督。招聘工作坚持公开、公平、竞争、择优的原则,严格招聘纪律,接受社会监督。

特别提示:

鉴于目前新型冠状病毒肺炎疫情防控形势依然严峻复杂,本次报名采用网上报名,考生须按时、如实、正确填写提交相关文件和材料,如填报虚假信息者,取消考试或聘用资格;如因填写不规范或材料提交不完整视同报名不成功。

现场资质审核、考试等环节,请各位考生凭身份证和考前48小时内新冠肺炎病毒核酸阴性证明,接受体温检测并向工作人员提供当天个人健康码、行程码,体温正常(测量体温≤表37.3)且个人当天两码为绿码的应聘人员佩戴口罩(自备)方可进入校园。

四、联系方式

学院地址:湖南省湘潭市岳塘区下摄司街2

学院网址:

联系人:刘老师

学校邮编:411101

电子邮箱:hndqzp@163.com

 

附件1 招聘计划及岗位需求

招聘计划及岗位要求

序号

用人单位

专业

岗位名称

需求人数

年龄

任职资格要求

(学历、专业、经验)

岗位代码

1

风能工程

学院

工业

机器人

专业

专任教师

1

35岁及以下

1.硕士研究生及以上学历,有企业工作经验优先,有中级以上职称优先;

2.控制科学与工程、机械设计制造及自动化等专业(第一学历为电气工程及自动化、自动化、工业机器人本科专业);

3.有参加过数学建模等学科类竞赛、挑战杯、互联网+等创新创业大赛经历(含校级),参加过研究生各类创新项目及竞赛者优先;

4.具有较强的实践动手能力。

04

2

风能工程

学院

电气

自动化

专业

专任教师

1

35岁及以下

1.硕士研究生及以上学历,有企业工作经验优先,有中级以上职称优先;

2.电气工程、控制科学与工程等专业(第一学历为电气工程及自动化、自动化、工业机器人本科专业);

3.有参加过数学建模等学科类竞赛、挑战杯、互联网+等创新创业大赛经历(含校级),参加过研究生各类创新项目及竞赛者优先;

4.具有较强的实践动手能力。

06

3

汽车工程

学院

新能源汽车教研室

专任教师

1

35岁及以下

1.硕士研究生及以上学历;

2.机械工程、动力工程及工程热物理、电气工程、电子科学与技术、控制科学与工程、交通运输工程等专业(第一学历本科为机械类相关专业);

3.具有企业工作经历者优先。

09

4

经济管理

学院

电子商务

教研室

专任教师

1

35岁及以下

1.硕士研究生及以上学历(第一学历为本科);

2.电子商务专业、艺术设计类专业、营销管理类、金融工程专业。

10

5

思政课部

专任教师

2

35岁及以下

1.硕士研究生及以上学历(第一学历为本科);

2.哲学,法学,政治学,马克思主义理论,法律等相关专业;

3.中共党员(含预备党员);

4.具有2年及以上高校思政课教学经历者优先;具有参加省级思政类教学比赛获得相关荣誉者优先。

15

6

公共课部

数学

教研室

专任教师

2

35岁及以下

1.硕士研究生及以上学历(第一学历为本科);

2.数学专业,有三年以上教学经验者优先,有副教授及以上职称者优先。

16

7

公共课部

体育

教研室

专任教师

1

35岁及以下

1.硕士研究生及以上学历(第一学历为本科);

2.体育专业,具有一年以上教学经验、擅长篮球者优先。

18

8

招生就业处

就业专干

1

30岁及以下

1.硕士研究生及以上学历(第一学历为本科);

2.计算机相关专业或经济管理类专业;

3.具有较好的文字表达能力和较强的沟通协调能力,熟悉办公软件操作、数据处理、媒体宣传,有高校工作经验和行政事务管理经验者优先。

21

9

教务处

教务干事

1

30岁及以下

1.硕士研究生及以上学历(第一学历为本科);

2.具有相关工作经验的优先考虑。

23

注:30岁以下是指1992年8月1日以后出生的;35岁以下是指1987年8月1日以后出生的。


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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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